第17章 这些压迫，我不接受！
部门主管从来就没有遇到过这样的事情，他们以前是新人的时候被打压，等到往高处爬了，也浑然变成了自己曾经最討厌的样子，把过去吃过的苦头接著给下一代新人继续吃，从没有人跳出来去打破这种根本就不该存在的职场潜规则。
难道新人就有义务要帮著前辈做那些本不属於新人的工作吗？
而现在，他居然被一个人当著所有人的面，说他没事找事！
部门主管的脸面往哪搁？
身为管理层的他自然带上了性別歧视和阶级优越性，企图从这些层面上击垮楚鳶的心理防御，於是他说，“女人就是女人，稍微多干点事情就会这样嘰嘰歪歪，其实什么都干不好，你这样不管去哪个公司都混不下去的！”
楚鳶真的想笑，事实上她也笑出来，一边笑，一边总算站起来，面对身边这么多人將她团团围住，楚鳶终於伸手去將那本早上杨若盈递给她的资料拿了起来。
杨若盈以为她这是服软了，打算加班来录资料。
於是这个女人在边上得逞般地勾唇，“还算识相，现在学聪明了？可惜了，在我们这里，你已经令我们失望了。”
来这里上班，就得遵守规矩！
“你在说什么？”
岂料楚鳶顺手一丟，將那份资料直接塞入了电脑边上的碎纸机里！
看著那些文件被碎成了一条一条，楚鳶盯著最后被转出来的碎纸，仿佛那不是被分碎的纸屑，而是人的血肉。
她歪头笑了，“你们失望关我屁事？”
杨若盈后退一步，看著楚鳶如此大逆不道的动作，指著她，手指都在哆嗦，“你这是在干什么！”楚鳶把她给的资料丟进了碎纸机！
“如你所见，下班时间快到了，我在处理一天工作下来的垃圾。”楚鳶冷艷的脸上没有別的表情，先前杨若盈以为她服软，事实上杨若盈才是大错特错那个！
连部门主管都开始怒吼，“新来的，你什么意思！”
“我把垃圾资料丟进碎纸机里，你有什么好对我大呼小叫的？”
楚鳶犀利地反问部门主管，“给你们部门录资料，这是我该乾的吗？”
她这一反问，所有人都惊了！
“我又不是你们部门的人，所以我把这些不属於我的资料当做垃圾丟进碎纸机里，怎么了？”
楚鳶还要反问一句怎么了，她说完话，笑得分外讽刺，跟巴掌似的打在这帮人脸上，“你们不会那么没用吧，连自己分內的工作都还要拉上別的部门下水？我处理我自己的垃圾，跟你们有关係吗？”
说完这个，楚鳶冷酷的视线直直落在了杨若盈的脸上，她手指在自己下巴上戳了戳，像是在用一种漫不经心的情绪打量杨若盈，但是偏偏她眼里的神色那样锐利，一点儿不像她行为般懒散，“你不会真的以为，你早上过来一通安排，我就得乖乖答应吧？”
杨若盈哪里能猜到楚鳶是这种脾气性格的人？如今这个社会，职场里大大小小的潜规则到处都是，谁敢反抗？所有人都习惯了做沉默的大多数，不去打破这个规则，也就代表著永远要被这个规则奴役。
他们不打破，只能忍著，忍著妄想有朝一日自己爬到了更高处，能够用同样的权利去奴役別人。
“另外，什么部门主管儿子的毕业论文也要我帮忙来写？”
楚鳶直接走到了部门主管的面前，在路过所有人的围观下，她红唇轻张，说话清晰又直白，脸上还带著似有似无的笑意，“敢问您的儿子，是，废物，吗？”
此话一出，全场惊嘆！
甚至边上已经有人在倒抽冷气了，“我的天！”
“这个女人怎么敢啊……”
“其实这话我也很想对欺负新人的老人说了……”
“好爽啊……好爽啊……”
部门主管勃然大怒，眾目睽睽之下竟然失控伸手，他想要打她！
於是巴掌落下来那一瞬间，楚鳶直直捏住了他的手腕！
一个大男人，对一个女人动手，居然还被女人反控制了？
楚鳶用力收拢手指，中年男人便感觉到了一股剧痛，他叫了一声，“你还想在公司里打人？”
“到底谁先想打人，我想大家都看得清清楚楚吧？何况……”楚鳶另一只手指了指头顶，“这儿还有监控录像呢，这位……”
看了一眼部门主管的牌子，楚鳶道，“哦，这位主管。”
她故意停顿，可不就是在讽刺他当主管的身份么！
这场变故让杨若盈都嚇得魂飞魄散，他们只是想孤立一下楚鳶的，让她以后在公司职场里混不下去，这要真的出现动手打人了，那事情可就严重了啊！
杨若盈立刻上前去拉部门主管的手，“主管您別生气，新来的你给主管道个歉，怎么能那么攻击主管的家人呢！”
“他儿子是我生的吗？毕业论文要我来写？”楚鳶伸手又指著外面围观的工作人员，声调猛地拔高，“还是说我们下面这群人是为了他儿子服务的？自己工作都忙不过来，还要帮主管的儿子写毕业论文？！”
“就是……我们社畜真的加班很累了……”
“自己儿子的论文为什么自己不帮忙写……”
“谁敢拒绝啊，拒绝的话以后在公司里就要被针对了……我们太惨了。”
听见周围响起的议论声，杨若盈脸色大变，这种职场打压如此常见，原以为大家都是默认且遵从的，没想过一个楚鳶出现了，大家的情绪就会跟著被挑动起来。
杨若盈皱著眉，尖声道，“你不写就不写，有必要这样说吗！不就是帮人家儿子写个论文……”
“你那么热心肠，你怎么不去？”
楚鳶直接反问，“你那么想帮部门主管儿子的忙，你怎么不去帮他写毕业论文啊？怎么反倒將这个任务丟给身为新人的我？他儿子是脑残吗？是智障吗？考上了大学，结果连毕业论文都要別人帮忙写？”
说完这话楚鳶更加迅速地看向部门主管，“来尉氏集团工作，当上部门主管，给你权利和义务，而你就是拿这个权利，去压迫下属为你的儿子写毕业论文？”
难道新人就有义务要帮著前辈做那些本不属於新人的工作吗？
而现在，他居然被一个人当著所有人的面，说他没事找事！
部门主管的脸面往哪搁？
身为管理层的他自然带上了性別歧视和阶级优越性，企图从这些层面上击垮楚鳶的心理防御，於是他说，“女人就是女人，稍微多干点事情就会这样嘰嘰歪歪，其实什么都干不好，你这样不管去哪个公司都混不下去的！”
楚鳶真的想笑，事实上她也笑出来，一边笑，一边总算站起来，面对身边这么多人將她团团围住，楚鳶终於伸手去將那本早上杨若盈递给她的资料拿了起来。
杨若盈以为她这是服软了，打算加班来录资料。
於是这个女人在边上得逞般地勾唇，“还算识相，现在学聪明了？可惜了，在我们这里，你已经令我们失望了。”
来这里上班，就得遵守规矩！
“你在说什么？”
岂料楚鳶顺手一丟，將那份资料直接塞入了电脑边上的碎纸机里！
看著那些文件被碎成了一条一条，楚鳶盯著最后被转出来的碎纸，仿佛那不是被分碎的纸屑，而是人的血肉。
她歪头笑了，“你们失望关我屁事？”
杨若盈后退一步，看著楚鳶如此大逆不道的动作，指著她，手指都在哆嗦，“你这是在干什么！”楚鳶把她给的资料丟进了碎纸机！
“如你所见，下班时间快到了，我在处理一天工作下来的垃圾。”楚鳶冷艷的脸上没有別的表情，先前杨若盈以为她服软，事实上杨若盈才是大错特错那个！
连部门主管都开始怒吼，“新来的，你什么意思！”
“我把垃圾资料丟进碎纸机里，你有什么好对我大呼小叫的？”
楚鳶犀利地反问部门主管，“给你们部门录资料，这是我该乾的吗？”
她这一反问，所有人都惊了！
“我又不是你们部门的人，所以我把这些不属於我的资料当做垃圾丟进碎纸机里，怎么了？”
楚鳶还要反问一句怎么了，她说完话，笑得分外讽刺，跟巴掌似的打在这帮人脸上，“你们不会那么没用吧，连自己分內的工作都还要拉上別的部门下水？我处理我自己的垃圾，跟你们有关係吗？”
说完这个，楚鳶冷酷的视线直直落在了杨若盈的脸上，她手指在自己下巴上戳了戳，像是在用一种漫不经心的情绪打量杨若盈，但是偏偏她眼里的神色那样锐利，一点儿不像她行为般懒散，“你不会真的以为，你早上过来一通安排，我就得乖乖答应吧？”
杨若盈哪里能猜到楚鳶是这种脾气性格的人？如今这个社会，职场里大大小小的潜规则到处都是，谁敢反抗？所有人都习惯了做沉默的大多数，不去打破这个规则，也就代表著永远要被这个规则奴役。
他们不打破，只能忍著，忍著妄想有朝一日自己爬到了更高处，能够用同样的权利去奴役別人。
“另外，什么部门主管儿子的毕业论文也要我帮忙来写？”
楚鳶直接走到了部门主管的面前，在路过所有人的围观下，她红唇轻张，说话清晰又直白，脸上还带著似有似无的笑意，“敢问您的儿子，是，废物，吗？”
此话一出，全场惊嘆！
甚至边上已经有人在倒抽冷气了，“我的天！”
“这个女人怎么敢啊……”
“其实这话我也很想对欺负新人的老人说了……”
“好爽啊……好爽啊……”
部门主管勃然大怒，眾目睽睽之下竟然失控伸手，他想要打她！
於是巴掌落下来那一瞬间，楚鳶直直捏住了他的手腕！
一个大男人，对一个女人动手，居然还被女人反控制了？
楚鳶用力收拢手指，中年男人便感觉到了一股剧痛，他叫了一声，“你还想在公司里打人？”
“到底谁先想打人，我想大家都看得清清楚楚吧？何况……”楚鳶另一只手指了指头顶，“这儿还有监控录像呢，这位……”
看了一眼部门主管的牌子，楚鳶道，“哦，这位主管。”
她故意停顿，可不就是在讽刺他当主管的身份么！
这场变故让杨若盈都嚇得魂飞魄散，他们只是想孤立一下楚鳶的，让她以后在公司职场里混不下去，这要真的出现动手打人了，那事情可就严重了啊！
杨若盈立刻上前去拉部门主管的手，“主管您別生气，新来的你给主管道个歉，怎么能那么攻击主管的家人呢！”
“他儿子是我生的吗？毕业论文要我来写？”楚鳶伸手又指著外面围观的工作人员，声调猛地拔高，“还是说我们下面这群人是为了他儿子服务的？自己工作都忙不过来，还要帮主管的儿子写毕业论文？！”
“就是……我们社畜真的加班很累了……”
“自己儿子的论文为什么自己不帮忙写……”
“谁敢拒绝啊，拒绝的话以后在公司里就要被针对了……我们太惨了。”
听见周围响起的议论声，杨若盈脸色大变，这种职场打压如此常见，原以为大家都是默认且遵从的，没想过一个楚鳶出现了，大家的情绪就会跟著被挑动起来。
杨若盈皱著眉，尖声道，“你不写就不写，有必要这样说吗！不就是帮人家儿子写个论文……”
“你那么热心肠，你怎么不去？”
楚鳶直接反问，“你那么想帮部门主管儿子的忙，你怎么不去帮他写毕业论文啊？怎么反倒將这个任务丟给身为新人的我？他儿子是脑残吗？是智障吗？考上了大学，结果连毕业论文都要別人帮忙写？”
说完这话楚鳶更加迅速地看向部门主管，“来尉氏集团工作，当上部门主管，给你权利和义务，而你就是拿这个权利，去压迫下属为你的儿子写毕业论文？”